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IT Infrastructure Specialist (Japan)

	IT Security Consulting (IT/Engineering) IT Software IT Hardware
	S$6,000-7,000
	City

Senior Officer (HR/Admin)

	Banking/Finance/Securities Property/Real Estate Accounting/Audit/Tax Services
	Senior Officer up to SGD 4,800
	Central

Assistant Reservations Manager / Senior Reservations Coordinator

	Retail Retail/Distribution(Other)
	Up to S$5,000 depending on experiance
	City

Interpreter ※3-6 months Contract

	Manufacturing Chemicals/Raw Materials
	S$25-30(Hourly Rate)
	West

Sales Executive

	Automobile/Automotive Electronics
	Max around $4,500 depending on experience
	East

Sales Senior Executive

	Marine
	Up to 6,000
	City

KYC Admin (Private Banking | UP $4k)

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よくある質問

サービス利用に料金はかかりますか？

お仕事の紹介から入社までのサポートは無料でご利用いただけます。

紹介された求人は応募しないといけないのでしょうか？

求職者の方のご経歴やご希望を考慮して求人をご案内しておりますが、弊社が応募を強要することは決してありません。求人にご興味を持っていただいた場合のみご応募ください。

就労ビザは自身で申請するのでしょうか？

シンガポールの場合、就労ビザの申請手続きは雇用主（就職先企業）が行いますので、ご自身での申請は不要です。シンガポールの就労ビザの詳細に関してはシンガポール労働省 (Ministry of Manpower)の下記ページをご参照ください。

https://www.mom.gov.sg/passes-and-permits

シンガポールの現地情報（給与、福利厚生、生活情報等）が知りたいです。

シンガポールの現地情報に関してはパソナグローバルの下記ページをご参照ください。一般的な応募スキルや待遇、給与、生活情報等について纏めてあります。

https://www.pasona-global.com/country/info-singapore/

パソナは海外13カ国以上に展開しており、それぞれの国と地域で皆様の就業のサポートを行っております。シンガポール以外での就業にご興味をお持ちの場合は、是非パソナグローバルにお問い合わせください。

ニュース & 記事

Employer Japanese, Jobseeker Japanese

Flexible Work Arrangement Request ガイドライン

5月 20, 2024

4月15日、シンガポールの政労使 Tripartite Workgroupから、2024年12月1日よりTripartite Guidelines on Flexible Work Arrangement Request (FWAR:柔軟な勤務形態の要請に関するガイドライン) を施行すると発表がありました。連日このガイドラインに関するニュースが飛び交っている中、雇用主として何をしなければならないのか気になっている方も多いのではないでしょうか。

HR News, 人事・労務情報

Employer Japanese, Jobseeker Japanese

シンガポールの就労条件・福利厚生情報　～マーケットスタンダードから最近のトレンドまで～

4月 22, 2024

シンガポールでは雇用法（Employment Act）があり、従業員の働く就労条件や福利厚生について最低限の条件が定められています。ただし、雇用法で定められている条件は最低限の条件となっており、実際には雇用法で定められている条件よりも手厚い就労条件、福利厚生になっていることが一般的です。特に近年、政府からのFlexible Work Arrangementsの推奨などもあり、シンガポール人にとってはより働く環境・制度に関する関心が高まっています。採用活動や優秀な人材のリテンションにも影響してくることから、見直しをされる企業様も増えてきています。

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Employer Japanese, Jobseeker Japanese

シンガポールにおける採用活動～虎の巻～

3月 25, 2024

新年快楽！恭喜發財！今年はドラゴンイヤー（辰年）ということで、中華系の方にとっては特に縁起の良い年だそうです。良い年にしていきたいですね！さて、例年のことではありますが、旧正月明けから求人のご依頼が増えてきています。特に中華系の方は年度末にボーナスをもらい、旧正月で親戚で集まって近況報告や今後についての話をし、転職活動に動き出す…ということが多いようです。そこで今月のニュースレターでは「シンガポールにおける採用活動～虎の巻～」をお届けいたします。採用活動時のお役に立てれば幸いです。

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