いつもお世話になっております。パソナシンガポールです。
シンガポールでは、毎年2月に翌年度（4月～3月）の予算案が発表されます。
この予算案は、企業の優遇税制や雇用政策等、今後のシンガポール政府が目指す方向性が織り込まれており、日系企業様にとっては、東南アジアでの戦略を立てるために是非確認しておきたいものになります。
本年の予算案が2月16日（金）に発表予定である事を受け、
「日系企業が必ず知っておくべきシンガポール予算案2024」のウェビナーを開催する運びとなりましたので、お知らせさせていただきます。
本ウェビナーは、人材紹介会社のパソナシンガポールとASEANのイノベーションプラットフォームのJSIP、そして進出コンサルティング会社のGPCの共同開催で、就労ビザ、ビジネス、人事、税務、助成金など、特にシンガポールに進出済・進出予定の日系企業様が知っておくべき論点に注目して幅広くカバーします。
※カバーする分野・論点は国家予算案の発表内容により、予告なく変更する場合がございます。
リー・シェンロン首相の在任中最後の予算案で、シンガポール政府がどのような政策を打ち出すのか、そしてそれが日系企業にとってどのような意味を持つのか、コンサルタントがコンパクト且つ徹底的に解説をする予定です。
皆さまにとって最新情報をアップデートできる必見のウェビナーを無料開催させていただきますので、是非奮ってご視聴ください。どうぞ宜しくお願いいたします。
【開催日時】
3月1日（金） 15：00～16：30（シンガポール時間）、16：00～17：30（日本時間）
【開催形式】
無料ZOOM ウェビナー（お申込後、開催前にウェビナーリンクをお送りいたします）
【セミナー内容】
・開会挨拶（5分）
・第１部（5分）：ASEANのイノベーションプラットフォーム JSIPのご紹介（JSIP）
・第２部（15分）：シンガポール労働市場の最新状況と今後の見通し2024（パソナシンガポール）
・休憩（5分）
・第３部（55分）：シンガポール予算案2024 徹底解説（GPC）
・閉会挨拶（5分）
【セミナー言語】
日本語
【お申込み方法】
以下URLより必要事項をご記入頂き、お申込みください。
Form (hsforms.com)
お申込み期限：2月29日（木）午後12時（シンガポール時間）
※恐れ入りますが、競合他社様のお申込みはご遠慮いただきますようお願い致します。
※期限後のお申込みについては、本メール下部にある【お問合せ先】の担当者宛に直接ご連絡ください。
【講演者情報】
●森村 美咲（Pasona Singapore Pte. Ltd. / Managing Director）
2006年株式会社パソナ入社後、派遣部門の法人営業を経験、その後、HRコンサルティングの専門部門でアウトソーシングのソリューション提案営業を担当。
2011年よりシンガポールへと渡り、セールスマーケティング部門の責任者として、日系・外資系企業向けに採用・人事労務・アウトソーシングのサービスに携わる。
2023年より同拠点の責任者に就任。
●池西 亮（JSIP/ Founding Member）
2008年に株式会社リクルートに入社し、HR事業部にて採用支援活動に従事後、2013年にWebマーケティング&貿易事業で起業。2017年に人工知能及びビックデータ解析への興味からSansan株式会社に参画。データ利活用プロジェクト、データサイエンティスト採用を担当した後、インドのムンバイにてBtoC事業の立ち上げを経験。2019年に拠点をシンガポールに移してからは、自社サービスのASEAN展開をマーケティング軸で主導しつつ2021年にJSIPを創設。
●山下 英男（GPC Gateway Pte. Ltd. / Director）
香川県出身。日本公認会計士、公認企業価値算定士（FMVA）。
大学卒業後、2009年よりKPMGあずさ監査法人国際金融部で、日本および米国上場企業の監査業務・IFRSアドバイザリー業務を経験。
GPC参画後、250社以上の日系企業の海外進出スキーム考案、事業・財務・人事面での海外進出と展開をサポート。10件以上の東南アジア地域を中心としたクロスボーダーM&Aプロジェクトを成功に導くとともに、30社以上の在シンガポール日系企業の人事顧問として従事している。
2023年よりGlobal PartnersグループのGPC Gateway Pte. Ltd.取締役に就任。
【お問い合わせ】
Pasona Singapore Pte. Ltd.
担当：野村、青木
E-mail：[email protected]
